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第13章 招聘会上轨道(2 / 2)

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心里明白了,或许是公司哪个领导家的孩子吧!

屋内,柯陆华与李克明,还有李克明的助手石峰,都已经准备好了。

就等两人进来了,见他们来了。

柯陆华正式的称呼田甜道:“田总,季总,你们来了,那便开始了。”

田甜也知道这是正式场合,便应和他的称呼。

点点头:“开始吧!”

暂时充当秘书职业的石峰,拿起一叠资料,走出去。

“应聘主管职业的各位,到这排空位上等待呼叫。现在第一位进来。”

第一个男人大概四十岁左右,他应聘的是人事部经理职业。

看他资料,也确实不错。

长得也挺精明,元琦也传音给她,说这人是个能干事的,为人品性也不错。

“杨钧承你可以留下了,现在就开始工作,行不行?”田甜微笑着问道。

杨钧承也没想到会这么顺利,刚才几人的问话里,他也听明白了。

这俩年轻的少年才是这间公司的大老板,见她这么问,当然知道,是想让他参与也做今日的面试官。

“田董,可以。”

田甜满意的笑道:“好,工资招聘简历上都有,你觉得有问题吗?”

“没有,田董。”

“那好,你便坐到这边来吧!自己挑选六位你部门的员工,挑选什么人,全权有你自己做主。”得到田甜的话,杨钧承再次升起了对这小姑娘的敬佩。

“是。”

这次招聘,田甜和季子析只是为了招聘到好的经理管理人员。

一直忙到晚上,才结束。

各部门的经理都招齐了,主管们暂时年薪为五十万一年。

人事部经理,杨钧承41岁。管理部经理,谢屿32岁。

人力资源部主任,姚济杰36岁。公共设施管理经理,盛俊光34岁。

保全队长,杨斌,29岁,退伍特种兵。

日后的保全人员,都将由他联系可靠的退伍兵,田甜决定到时候寻一门心法给他们。

生产部技术总监,家具设计工程师,董少学虽然才26岁,可他的设计却是不错。田甜给他看了几款之后,他顿时眼睛一亮。

举一反三,画出了一张更好的大床设计来。

接着便是生产管理和工程,采购这三个管理者,分别是张学武35岁。

工程总监陈义,39岁。

采购部经理,王海平33岁。

品质监督保证部的费延30岁,财务部总监许燕茹虽然28岁,能力却很强,元琦说此女正直。加上她废话不多,给她的一些账目很快便弄的清清楚楚的。

不似有些来应聘财务的女人,一边算账,还一边偷偷观望季子析和柯陆华等男士。

业务部经理,王平,30岁。开发部丘昊凯27,也是个有能力的年轻人。

田甜他们现在不在意工作人员的资历,只要你有能力,有才华。

你就有机会呆在田析工作,她主要想培养品性ok的年轻人,以后田析要靠他们撑起来。

公共关系科的经理温晴悠,25岁,是个时髦性感的女郎。

长得漂亮,也能干。

游刃有余却心思纯正,接着又应聘了两名接待。

程梦珍和苏朵分别是23。22岁,长相都很甜美,个子高挑。本来程梦珍想应聘总裁秘书,可田甜觉得她还需要历练一番。

当晚,田甜请他们一起去酒店吃了一顿饭。

并说了,以后公司的事情,他们可以自由发挥,公司刚刚发展,她很希望各位能够成为公司元老。

并承诺,等公司上市后。

各部门的主管们都可以内部购买,百分之二的股份。

众人一副信心满满,两个大老板虽然年轻,可却都是有主见,有才能。

他们都坚信,田析一定会成为大集团。

剩下的招聘,便交给他们这些主管们了。田甜说,现在公司刚发展,只求精,不求多。

“等公司与锦云建设签订合约后,还要请费延,燕茹姐,丘昊凯你们前往工地。放心,我会给各位配车,直至员工宿舍建好为止。到时候你们便暂时呆在那边,监督和管理工程进度的事。杨斌大哥你的保全人员也要尽早到位,那边到时候或许也要人维护治安。”

“田总,放心吧!我一定会尽早落实。”杨斌是当兵的,没有那么多弯弯绕绕。

田甜笑笑:“现在不是在公司,你们叫我田甜就好。既然进了公司,以后便是一家人。”

“好!”众人皆对她扬起赞赏的笑,这大老板虽小,却很会笼络人心。

让他们心里暖暖的。

接下来的日子,田甜便留给了柯陆华等人。

她则钻进红寰学习去了,从未来找来不少金融管理上的书籍观看。

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